El IRSST se suma a la XVI Feria de Empleo para Personas con Discapacidad impulsando la integración laboral en Madrid

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https://dnfqencmde1ig.cloudfront.net/sites/all/themes/drpl/logo.pngComunidad de Madrid
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El Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo (IRSST) de la Comunidad de Madrid ha participado, un año más, en la Feria de Empleo para Personas con Discapacidad, celebrada en La Nave de Villaverde los días 11 y 12 de noviembre, con el objetivo de impulsar la inclusión en el mercado laboral y mejorar las condiciones de trabajo de este colectivo.

https://dnfqencmde1ig.cloudfront.net/sites/default/files/contenidos_compuestos/whatsapp_image_2025-11-12_at_12.46.12_1.jpeg16001200Stand informativo Feria Empleo Personas con Discapacidad
17 noviembre 2025

El IRSST ha contado con un stand informativo por el que han pasado numerosos asistentes interesados en conocer las iniciativas y proyectos que impulsa el organismo para fomentar la empleabilidad, la seguridad y la salud laboral de las personas con discapacidad. Los técnicos del organismo ofrecieron asesoramiento personalizado sobre las acciones que se llevan a cabo para mejorar las condiciones laborales y promover una inclusión efectiva en los entornos de trabajo.

La directora general de Trabajo y gerente del IRSST, Marina Parra, junto con la secretaria general del organismo, Martha Pulido, han visitado la feria como muestra del compromiso institucional del Instituto por generar oportunidades reales para las personas con discapacidad.

Además, Cristina de Pereda García, responsable de prevención de riesgos laborales de la Fundación Juan XXIII, ha presentado en una ponencia repleta de asistentes el curso básico de PRL adaptado: una formación desarrollada por el IRSST, en colaboración con esta institución, para que personas con discapacidad cognitiva puedan obtener la capacitación básica en prevención de riesgos laborales, con contenidos adaptados a sus necesidades específicas.

La participación del IRSST en este evento, que reúne a empresas y entidades que ofrecen vacantes para profesionales con discapacidad física, sensorial, mental o intelectual, refuerza su papel en la promoción de la seguridad, la salud y la igualdad de oportunidades en el empleo.