El Hospital público Infanta Leonor forma a una veintena de médicos en gestión sanitaria
El Hospital Universitario Infanta Leonor, perteneciente a la red sanitaria pública de la Comunidad de Madrid, ha celebrado una jornada formativa con alrededor de 20 médicos chilenos en el marco de la octava edición del Diploma de Gestión Sanitaria y Políticas de Salud, organizado conjuntamente por la Universidad Complutense de Madrid (UCM) y el Instituto de Salud Pública de la Universidad Andrés Bello (Chile), con la participación especial del Centro de Estudios Gregorio Marañón de la Fundación Ortega–Marañón a través de la Cátedra Iberoamericana de Innovación y Políticas de Salud.
Esta actividad académica, que combina sesiones online y presenciales durante el mes de mayo y junio, se ha consolidado como un foro internacional de referencia para el análisis de los avances en gestión sanitaria y nuevas políticas de salud. Su carácter multidisciplinar permite a los participantes conocer de primera mano modelos organizativos innovadores, así como compartir experiencias y enfoques entre distintos sistemas sanitarios.
La jornada en el Hospital Universitario Infanta Leonor fue inaugurada por la directora gerente, doctora Carmen Pantoja Zarza, quien presentó el modelo de gestión del complejo hospitalario, poniendo el foco en sus líneas estratégicas. Durante su intervención, puso en valor el impulso de proyectos asistenciales innovadores y el papel docente del centro, así como los retos futuros de la organización, entre ellos la ampliación del hospital y su impacto en la mejora de la atención sanitaria.
A continuación, la jefa de Servicio de Geriatría, doctora Fátima Brañas Baztán, expuso el modelo del ‘Hospital Amable para la Persona Mayor’, una iniciativa orientada para adaptarse a las necesidades de las personas mayores. También se destacó que el Hospital Universitario Infanta Leonor obtuvo la primera acreditación sanitaria en España como reconocimiento a su compromiso con la atención preferente a las personas mayores.
Los asistentes pudieron conocer también distintas experiencias de éxito en innovación tecnológica, especialmente en el ámbito de la cirugía de reemplazo protésico de cadera y rodilla, de la mano del jefe de Servicio de Cirugía Ortopédica y Traumatología de este hospital, doctor Ricardo Larraínzar Garijo.
La última ponencia de la mañana fue impartida por el coordinador de Urgencias y de la Unidad de Hospitalización a Domicilio, así como coordinador de Transformación Digital, doctor Carlos Bibiano Guillén, que presentó el modelo de ‘Hospital sin Paredes’ y los avances en transformación digital aplicados a la asistencia sanitaria.
Por la tarde, los alumnos visitaron el Servicio de Urgencias y la Unidad de Corta Estancia, así como la Unidad de Hospitalización a Domicilio. El anteriormente mencionado, doctor Carlos Bibiano, y la jefa de la Unidad de Urgencias, doctora María Mir, les presentaron la simulación de atención virtual y la gestión de algoritmos en tiempo real, las diferentes soluciones digitales para atender a los pacientes en sus domicilios, y el proyecto AI-DOMUS, que mediante el uso avanzado de la información mejora la atención sanitaria y experiencia del paciente en su domicilio.
La jornada celebrada en este hospital, que fue muy productiva, permitió a los asistentes compartir conocimientos, experiencias y enfoques de sus respectivos sistemas sanitarios. Este encuentro profesional de carácter internacional se articula a través de ponencias, sesiones magistrales y visitas a distintos centros de la red pública madrileña, entre los que se encuentra el Hospital Universitario Infanta Leonor.