¿Buscas trabajo?

Son las pruebas que tienes que pasar para trabajar en la administración pública. Constan de una fase de oposición con realización de 1 o más exámenes y, en algunos casos, de una fase de concurso en el que se puntúa la formación y experiencia. 

¿Quienes son las administraciones públicas? Pues son la Administración General del Estado, las administraciones de las distintas comunidades autónomas -en nuestro caso la Comunidad de Madrid-, y las administraciones locales o ayuntamientos.

Cada administración pública saca una Oferta Pública de Empleo, OPE, con las plazas de trabajo que necesitan cubrir. La OPE se publica en los boletines oficiales de cada administración pública. 

• En el Boletín Oficial del Estado, BOE, se publica la OPE de la Administración General del Estado
• En el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid, BOCM, se publica la OPE de la Comunidad de Madrid
• Los ayuntamientos publican en sus boletines oficiales, en el BOE o en el boletín de la Comunidad Autónoma a la que pertenezcan.

Después de publicarse la OPE se van publicando las convocatorias especificas (maestros, bomberos, auxiliares administrativos,...) con información detallada sobre las fechas, requisitos y tipos de  pruebas.

Cuando apruebas una oposición obtienes un puesto de trabajo fijo, como personal funcionario o personal laboral.

Si no apruebas la oposición podrás quedar en una lista de espera o bolsa de trabajo para trabajar como personal temporal o interino. También hay convocatorias para bolsas de trabajo sin que se convoque una oposición.

¿Me puedo presentar?

Los requisitos generales son:

• Nacionalidad española o de los demás estados de la Unión Europea para ser personal funcionario. Cualquier nacionalidad para ser personal laboral.
• 16 años cumplidos y no exceder la edad de jubilación forzosa.
• No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
• Poseer la titulación exigida en las bases de la convocatoria​. Según tu titulación (ESO, Bachillerato, Técnico, Técnico Superior o Titulación universitaria) podrás acceder a determinadas oposiciones y por lo tanto a distintos puestos de trabajo.
• Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. 

Las administraciones públicas tienen la obligación de destinar el 7% de las plazas para personas con discapacidad.

Los requisitos generales son:

• Nacionalidad española o de los demás estados de la Unión Europea para ser personal funcionario. Cualquier nacionalidad para ser personal laboral.
• 16 años cumplidos y no exceder la edad de jubilación forzosa.
• No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
• Poseer la titulación exigida en las bases de la convocatoria​. Según tu titulación (ESO, Bachillerato, Técnico, Técnico Superior o Titulación universitaria) podrás acceder a determinadas oposiciones y por lo tanto a distintos puestos de trabajo.
• Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. 

Las administraciones públicas tienen la obligación de destinar el 7% de las plazas para personas con discapacidad.